“领航Ⅰ阶·2015”第二模块培训顺利举办

发布日期:2015年09月14日 来源:华侨城集团 浏览量:


9月9日至12日,集团“领航Ⅰ阶·2015”第二模块培训在清华大学经济管理学院顺利举办。本次培训关注学员战略财务思维、人才管理以及组织管理能力的提升。来自集团各单位的51名学员参加培训。
第二模块培训围绕课程主题,充分重视提升学员在案例分析、团队研讨、问题解决方面的学习能力。《战略财务管理》课程解读企业战略、经营管理活动与财务报表的关系,阐述企业面临市场风险、经营风险和财务风险时应采取的不同策略。案例分析和讨论环节,学员们以小组为单位,分别针对微软、复兴国际、万达等企业经典案例,结合华侨城的发展实际,就不同企业的战略转型、商业模式、金融策略、会计政策等关键问题进行深入研讨。小组中的财务专业学员也自觉担任起小组导师,引导非财务学员共同运用战略财务思维和各自的专业知识,积极思考、广泛查阅、认真分析、集思广益,形成了各组讨论成果。在经验分享和互动答辩中,学员们热烈探讨、积极发言,授课教授陈晋蓉对各组的分享作了精彩点评和总结。
在人才管理和组织管理内容方面,学员们在课前利用线上调研系统,提交了各自企业在绩效管理和组织内部管理方面的问题,使人力资源课程更聚焦和更具针对性。《绩效管理与激励》课程提供了大量业绩考核工具和操作方法,为学员在人才管理方面提供了有益指导。《组织行为学》课程运用大量丰富案例,从个体行为、群体行为和组织系统等角度论述了管理中人的行为问题,分析不同领导行为的特色、适用情境和效果,讲授在不同层次提高组织效率和员工满意度的系统途径。课上,授课老师针对多样化问题与学员进行了热烈互动和交流。
培训期间,恰逢教师节,学员们向领航Ⅰ阶班的老师献上了节日礼物,感谢老师的辛勤付出。邵永洁/文 闫旭/摄